Programa para la Transformación de Líderes de Alto Impacto
Transforme el liderazgo de su empresa con nuestro programa integral. Desarrolle líderes inspiradores, cree una cultura sostenible y mejore los resultados de su organización.
El Desafío del Liderazgo Actual
1
Desconexión Laboral
El 85% de los empleados se sienten desconectados en sus trabajos.
2
Renuncias por Mal Liderazgo
El 75% de los profesionales renuncia por problemas con su jefe, no con la empresa.
3
Falta de Planificación
Solo el 35% de las empresas tienen un plan de sucesión estructurado.
Impacto del Liderazgo Deficiente
1
Pérdida de Compromiso
El 36% de los empleados aceptarían un salario menor por mayor bienestar en el trabajo. Sin liderazgo inspirador, el ausentismo puede aumentar hasta 10 veces más.
2
Falta de Planificación
El 60% de los líderes actuales se jubilarán en los próximos 10 años. Sin un plan de sucesión, una empresa puede perder hasta 30% de su productividad.
3
Dificultad para Retener Talento
El 47% de los empleados híbridos creen que sus contribuciones pasan desapercibidas. Las nuevas generaciones buscan líderes humanos y empresas con propósito.
Solución: Enfoque GPI con Apoyo de LYEC
People Intelligence
GPI impulsa el desarrollo de líderes a través de evaluaciones predictivas y Feedback 360º, asegurando un liderazgo preparado para el futuro.
Liderazgo Consciente
LYEC complementa este enfoque con herramientas para el liderazgo consciente, mejorando la cultura organizacional y el bienestar de los equipos.
Evaluación y Desarrollo de Líderes
Modelo Predictivo
Evaluamos más de 60 dimensiones de liderazgo, incluyendo inteligencia emocional y toma de decisiones.
Feedback 360º
Enfoque integral que permite a los líderes recibir retroalimentación estructurada de equipos, pares y superiores.
Planes Personalizados
Coaching y formación para fortalecer competencias clave en liderazgo.
Plan de Sucesión Estratégico
Identificación de Talento
Utilizamos herramientas avanzadas de evaluación para identificar el talento interno con potencial de liderazgo.
Mentoría y Formación
Preparamos a los nuevos líderes para asegurar una transición sin impacto negativo en la organización.
Cultura de Liderazgo Continuo
Implementamos un proceso estratégico de sucesión, no un evento aislado.
Cultura Organizacional Basada en el Bienestar
Heartworking
Fomentamos encuentros estratégicos para fortalecer la cohesión y el compromiso del equipo.
Liderazgo Consciente
Implementamos el liderazgo consciente como ventaja competitiva, mejorando la retención de talento y la rentabilidad.
Formación Transformadora
Ofrecemos programas para transformar la cultura organizativa en un entorno de alto rendimiento basado en equidad y colaboración.
Resultados Esperados
40%
Menos Rotación
Gracias a una gestión de talento alineada con valores y propósito.
30%
Más Productividad
En equipos liderados con inteligencia emocional y liderazgo adaptativo.
1
Mejor Reputación
Facilitando la atracción de talento de calidad.
Por Qué Elegir GPI y LYEC
1
1
Experiencia Comprobada
Años de éxito en transformación de liderazgo.
2
2
Metodología Integral
Combinación única de People Intelligence y liderazgo consciente.
3
3
Resultados Medibles
Enfoque basado en datos para un impacto cuantificable.
4
4
Adaptabilidad
Soluciones personalizadas para cada organización.
Comience Su Transformación Hoy
Evaluación Inicial
Descubra el potencial de liderazgo en su organización con nuestra evaluación gratuita.
Programa Personalizado
Desarrollamos un plan de acción adaptado a las necesidades específicas de su empresa.
Resultados Transformadores
Experimente un cambio real en su cultura de liderazgo y rendimiento organizacional.